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海外のビジネスパーソンと仕事をすると、それまでのやり方が通用せず、戸惑った経験がある人も少なくないでしょう。ですが、それは言語や国民性の違いからくるものでしょうか?

そう疑問を投げ掛けるのは、イランやシンガポールといった国々に駐在し、海外経験が長いグロービス・コーポレート・エデュケーション、マネジング・ディレクターの高橋亨さん。

今春刊行した『海外で結果を出す人は「異文化」を言い訳にしない』(英治出版)では、「異文化だから……」と日本人が陥りがちな罠や海外展開における心構えを、自身の実体験をもとに紹介しています。

異文化と思っていたものとして海外で直面する4つの壁があり、それを解きほぐしていくと、文化の違いではなく、より本質的な課題が見えてくると説いています。

https://www.newsweekjapan.jp/stories/business/2021/06/post-96600_1.php


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